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中国社会科学院工业经济研究所

江鸿

2018年08月20日来源:IIE    作者:工经所

女,19839月出生于江西九江,20132月毕业于澳大利亚新南威尔士大学商学院,获管理学博士学位。现为中国社会科学院工业经济研究所副研究员,Management and Organization ReviewFrontiers of Business Research in China、《中国工业经济》、《经济管理》等期刊匿名审稿人,中国社会科学院中小企业研究中心副秘书长。

 

联系方式

北京西城区文兴东街1号国谊宾馆商务楼2515

中国社会科学院工业经济研究所

电话:(8610-68033728

邮件:lestajiang@126.com

 

研究方向

战略管理、企业创新与产业创新发展、企业演化与产业演化

 

教育背景

2008-2013 新南威尔士大学商学院管理学博士

2005-2008 中国人民大学商学院企业管理专业硕博连读

2001-2005 中国人民大学商学院管理学学士

 

代表性学术论文

[1] Jiang, H.* & Lu, F. 2018. To be friends, not competitors: A story different from Tesla driving the Chinese automobile industry. Management and Organization Review, 14(3).

[2] Zhang, L., Zhang, Y.C., Jiang, H.*, Yang, M.M., Huang, Y.Y., & Li, S-J. 2017. Customer identification in the healthcare industry. International Journal of Market Research, 59(6).

[3] Yang, M.-M., Jiang, H.*, & Gary, M. 2017. Challenging learning goals improve performance in dynamically complex microworld simulations. System Dynamics Review, 32(3-4).

[4] Zhu, Z.-J., Murmann, J.P., & Jiang, H.* 2016. China’s new-to-the-world innovation performance and its antecedents: Evidence from international patent statistics. Academy of Management 2016 Annual Meeting Proceedings. (Best paper award)

[5] 江鸿*、刘湘丽、黄阳华、贺俊. 2015. アリババ:プラットフォーム帝国の路(阿里巴巴:平台帝国之道). 一桥商业评论(日文),63(4).

[6] 王凤彬, 江鸿* & 王璁. 2014. 央企集团管控架构的演进:战略决定、制度引致还是路径依赖?——一项定性比较分析(QCA)尝试. 管理世界, 2014(12).

[7] Jiang, H.*, & Murmann, J.P. 2012. Regional institutions, ownership transformation, and migration of industrial leadership in China: The case of the Chinese synthetic dye industry, 1978-2008. Industrial and Corporate Change, 21(4).

 

其他学术论文

[1] 吕铁 & 江鸿*. 2017. 从逆向工程到正向设计——中国高铁对装备制造业技术追赶与自主创新的启示. 经济管理, 39(10).

[2] 江鸿* & 贺俊. 2017. 协调视角的产业政策. 学习与探索,2017(10).

[3] 吕铁, 江鸿*, 贺俊, 黄娅娜, & 黄阳华. 2016. 从铁科院改革看我国共性技术研发机构的建设发展. 中国发展观察, 2016(4).

[4] 江鸿* & 贺俊. 2015. “十三五期间促进中小企业创新发展的政策思路与措施. 学习与探索, 2015(9).

[5] Wang, F.B., & Jiang, H.* 2009. Innovation paradox and ambidextrous organization: a case study on development teams of air conditioner in Haier. Frontiers of Business Research in China, 3(2).

[6] 王凤彬, 江鸿* & 吴隆增. 2008. 社会资本与核心能力关系研究:以知识创造为中介变量. 科学学研究, 26(3).

[7] 王凤彬 & 江鸿*. 2008. 企业创新悖论及其解决之策. 经济管理, 30(11).

 

获领导批示或被相关部门采用的对策研究报告

[1] 中美制造业税负成本比较及对策建议,中国社会科学院要报(一作,中国社会科学院优秀信息对策奖三等奖).

[2] 英国政府特许经营立法的经验及对我国的启示,中国社会科学院要报(一作,中国社会科学院优秀信息对策奖三等奖).

[3] 韩国政府特许经营立法的经验及对我国的启示,中国社会科学院要报(一作,中国社会科学院优秀信息对策奖三等奖).

 

报刊文章

[1] 江鸿* & 贺俊. 2016. 中美制造业税负成本比较及对策建议. 财经, 20161228.

[2] 江鸿* & 贺俊. 2016. 发展智能制造,产业政策亟需跟进. 经济日报, 20161031, 14版(理论版).

[3] 贺俊 & 江鸿*. 2014. 机器人革命非走自主创新的道路不可. 人民日报, 2014630, 23版(国际版).

 

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